WeZijn Transvaal zorgt voor het welzijnswerk in Transvaal en de Groente- en Fruitmarkt. We doen dit samen met bewoners en buurtgroepen. Met z’n allen zorgen we voor activiteiten voor en door de bewoners en voor een fijne buurt. We werken vanuit de buurthuizen Mandelaplein en Bario, de Buurtkantine en de Buurtkamer. We richten ons op vier belangrijke thema’s:

• Bewoners hebben invloed in Transvaal
• Een veilig en vredig Transvaal
• Een schoon en groen Transvaal
• Een gezond Transvaal

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste collega in de functie van:

Sociaal werker
16-24 uur per week

De nieuwe collega geeft samen met collega’s invulling aan het sociaal werk voor volwassenen in Transvaal. Ben jij die bevlogen en gepassioneerde sociaal werker die oog heeft voor de samenleving?

Wat verwachten wij van jou?
Als sociaal werker ben je actief in Transvaal. Door wijkbewoners te stimuleren om actief deel te nemen, versterk je de veerkracht van de wijk. Je verbindt behoeften en belangen van bewoners, (maatschappelijke) organisaties en de gemeente en vergroot zo de kansen van individuen en groepen bewoners. Je levert hiermee een bijdrage aan het vergroten van de leefbaarheid, de par-ticipatie en cohesie in de wijk.

Kerntaken
• Coördinator Haags Ontmoeten Transvaal
• Coördinator taalketen Transvaal
• Maatschappelijk werk

Wie ben jij?
• HBO werk- en denkniveau en een passende (relevante), afgeronde opleiding.
• Je hebt aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie binnen het sociaal werk, waarbij je gewend bent te werken vanuit de behoefte van de bewoner. Je bent oprecht geïnteresseerd om erachter te komen wat er speelt in een wijk en hoe je de bewoners en netwerken kunt faciliteren en begeleiden bij het ten uitvoer brengen van hun ideeën.
• Je bent een teamspeler.
• Je kunt netwerken opbouwen en onderhouden.
• Je kunt goed schakelen tussen en op verschillende niveaus. Je kunt het vertrouwen winnen van bewoners en initiatieven. Daarnaast weet je de vraag en behoefte van de bewoners te koppelen aan bestaande voorzieningen of hiervoor mogelijkheden te creëren via partners of gemeente.
• Je bent enthousiast, hebt lef en een positieve instelling.
• Je hebt uitstekende sociale vaardigheden en bent in staat in bijzondere omstandigheden contact te leggen en een vertrouwensrelatie op te bouwen.
• Je staat stevig in je schoenen, bent zichtbaar en hebt oog voor de dynamieken in een wijk.
• Je bent flexibel inzetbaar en bereid ook ’s avonds en in het weekend te werken.
• Je bent schrijfvaardig, in staat om analyses, plannen en rapportages te schrijven.
• Kennis en vaardigheid in meerdere talen naast Nederlands (bv Turks, Bulgaars, Engels) is een pré.

Wat kun je van ons verwachten?
• Een wijkgerichte, innovatieve werkomgeving met een grote diversiteit aan collega’s.
• Een boeiende, zelfstandige functie in een uitdagende omgeving met veel ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling.
• Aanstelling in overleg per 1 juni 2024 voor 16-24 uur in de week.

In eerste instantie betreft dit een tijdelijk dienstverband voor de duur van een jaar. Salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. De functie is ingedeeld conform CAO Welzijn, schaal 8. Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Sociaal Werk. Een verklaring omtrent het gedrag is een vereiste en zal voor indiensttreding worden aangevraagd.

Interesse?
Ben je enthousiast geworden van deze vacature, stuur dan het liefst zo snel mogelijk je motivatie en CV naar Marije Talstra (m.talstra@wezijntransvaal.nl). Voor meer informatie over de functie kun je ook telefonische contact opnemen 06-51086920. Wij ontvangen je reactie graag uiterlijk op 8 mei 2024.

De eerste ronde sollicitatiegesprekken staan gepland op 15 mei 2024.